课程目的：教授在日本企业就职所需的基本知识，实践应用能力，以及通过企业带薪实习真正掌握商务理论技能，获得在日就职机会。本课程结束后颁发《结业证书》和《就职能力检定评价书》。

课程特点：理论知识+带薪实习的模式，让学生提前感受职场生活，获得收入的同时将理论知识应用到实践中。（带薪实习收入：10000日元/小时*24小时/月=24000日元/月）

招生条件：1大学本科学历

          2日语2级以上

课程内容：商务日语、日本企业就职论、就职能力论、自我分析论、就职适应性检查、自我推荐论、简历书写实践、商务礼仪、笔试指导、面试指导、公司选择论。

收费标准：基本课程8天共121275日元，带薪实习拓展课程20000/月（实习指导费42000+检定费10000-实习收入24000-实习奖励（由该培训公司发放）8500）

奖励金与返还费用：

    奖励金：每月实施的《就职能力检定》考试中取得E1~E5合格的学生发放奖励金。E1 23500日元，E2  18500日元，E3   15000日元，E4   12500日元，E5   10000日元

    返还费用：取得E1合格保证就职：取得E2合格保证如不能获得企业内定，承诺返还基本课程121275日元和每个月检定费10000日元。

关于就职能力检定：

    就职能力检定满分为1000分，其中日语能力400分、营销能力200分、事务能力200分、企划能力100分、讲义·演习能力100分，按照考试成绩分为E1~E10共10个级别。